二手机床厂家人才储备囊括的两方面要旨，一是二手机床厂家人才的数量储备，即人员储备，是指现有人员工作不饱和或闲置；二是二手机床厂家人才的质量储备，即人员技能储备，是指现有人员部分技能在现有岗位上不能充分发挥，而将来可能发挥。
    二手机床厂家的人才库是战略性人才数量储备的主要手段之一，而信息技术的发展为二手机床厂家提供了人才库建设的可行性；而人才质量储备则需要形成二手机床厂家以提高人员技能为主的培训规模。因此，有必要从二手机床厂家的角度，推进人才在数量与质量的储备上的产业化。本文源自二手机床//aisikailin.com/。